Diálogos Oaxaca
Toda una red de corrupción se teje desde la Subdirección General de Administración y Finanzas de los Servicios de Salud de Oaxaca (SSO) y la cual está a cargo de Octavio Torres Castillo, de quien trabajadores piden su destitución inmediata, así como de colaboradores quienes se han visto favorecidos con los recursos económicos de la dependencia.
En denuncia hecha por propios trabajadores de los SSO y transferidos al IMSS Bienestar, Octavio Torres Castillo, Subdirector General de Administración y Finanzas; Alejo Esaú Ramírez, Director de Administración; Josué Monterrey Velasco, Jefe del Departamento de Relaciones Laborales; Armando Pineda Ovalle, Jefe del Departamento de Recursos Humanos; Laura Gordillo, encargada del Departamento de Operación y Pagos, “son los principales saqueadores del recurso en esta Institución”.
Los trabajadores, quienes piden la intervención del gobernador Salomón Jara Cruz, así como del recién nombrado Secretario, Efrén Emmanuel Jarquín González, señalan que este grupo de servidores públicos son quienes más pregonan “la falta de recursos”, la “disminución de recurso a los SSO”, la “omisión de pagos de compensación”, los “recortes” y ahora se aprovechan de sus cargos para burlarse de los trabajadores al dar de alta a sus novias, hermanos, sobrinas, compadres.
Indicaron que “este cártel” se encarga de repartir plazas de base, formalizados, regularizados y de planta, con los códigos más altos como el de “profesional en comunicación humana” que fue otorgado a Aurelia Eunice Hernández Domínguez, actual Encargada del Departamento de Contabilidad y “novia” del Subdirector General de Administración y Finanzas, a quien le fue expedida su cédula profesional como contadora pública apenas el año pasado.
De la misma manera afirman que quien “goza del código más alto dentro de los SSO, es Aranza Regina Lojero Quiroz, protegida en Biomédica, un área que nadie visita, y quien es novia del Jefe del Departamento de Recursos Humanos, “títere” en ese puesto que le quedó grande y no sabe resolver, a Jesús Monterrey Velasco hermano del Jefe de Departamento de Relaciones Laborales, Josué Monterrey Velasco.
Este último, señalan los trabajadores, tiene un historial amplio por acosar sexualmente a compañeras, amedrentándolas que en caso de denunciarlo serán despedidas o movidas, además se dio el gusto de otorgarle a su hermano otro código alto M02073 y al buscarlo en el Registro Nacional de Profesionistas no cuenta con carrera alguna.
Esta misma situación sucede con Uriel Enrique Canseco Manzanares, Vianey Carrillo Soriano, Araceli Gómez Soriano, Pablo Rolando Guerrero Díaz, José Andrés Jiménez Estrada, Diego Iván Vásquez Sosa, entre otro.
Otra servidora pública cuestionada por los trabajadores es Laura Gordillo, a quien se le ha olvidado de dónde viene y ahora es una déspota con su personal argumentando en todo momento que ya no llega el mismo recurso, pero ella sí se da el gusto de darle una plaza a su sobrina.
A su vez, Alejo Esaú se ha dado a la tarea de acomodar a familiares desde el inició de su mandato en la Dirección de Administración y es el principal “solapador y defensor” de sus Jefes de Departamento.
“En menos de tres meses (noviembre, diciembre 2024 y enero 2025) estas personas han otorgado tan solo 36 plazas, con muy buenos sueldos que suman más de 800 mil pesos quincenales, sin contar aguinaldo y bonos y eso que dicen que “no hay dinero en los Servicios de Salud de Oaxaca”, que “ya no mandan el mismo recurso que antes”, que “por eso tuvieron que hacer el tan amenizado recorte a las compensaciones”.
Por ello es que manifiestan que si estos titulares no saben “gestionar” el recurso, sus capacidades no dan para más, por lo que exigen su cambio y “pongan a personas profesionales, preparadas, que sepan y puedan hacerlo”.
“Estamos seguros que estos movimientos los han hecho sin su consentimiento, a sus espaldas. Por lo anterior pedimos a ustedes: sean inmediatamente destituidos de sus cargos los funcionarios antes mencionados; al estar dentro de los 6 meses sean revocadas las plazas otorgadas ya que afectan el reducido recurso que llega a esta Institución y exigimos el depósito completo de las compensaciones a los compañeros afectados, estamos unidos y si no somos atendidos iremos con las Instancias correspondientes”.
